16. ABD başkanı Abraham Lincoln'ün portresinin altında duran Başkan Barack Obama, 18 Eylül 2014'te Washington DC'deki Beyaz Saray'dan bir açıklama yapıyor. (JIM WATSON/AFP/Getty Images) santral com ters telefon araması
Başkanlar Günü'nü kutlarken, Abraham Lincoln'ü Amerikan tarihinin en büyük başkanlarından biri yapan liderlik özelliklerinden bazılarını düşünmek için mükemmel bir zaman. Lincoln filmi önemli övgüler alırken, kısa süre önce kitabı okumaya başladım. Rakipler Takımı Pulitzer ödüllü yazar Doris Kearns Goodwin, Lincoln ve olağanüstü liderlik yeteneği hakkında en kapsamlı kitaplardan biri.
Lincoln'ün liderlik özellikleri zamana direndi ve bir lider olarak mükemmel olmasa da Abraham Lincoln, hepimizin öğrenmeye devam edebileceği aşağıdaki özellikleri gösterdi.
Lincoln, kendisine ve daha önceki zamanlarda en büyük düşmanı olan birçok rakibini yakın çevresine çekme yeteneğine yeterince güveniyordu. Aynı adamlardan bazıları, özellikle (1860'ta Lincoln'ün ana rakibi olan ve daha sonra Dışişleri Bakanı olan) William Henry Seward, onun en güvenilir danışmanı oldu. Çok fazla lider, kendilerini lidere sadece duymak istediklerini söyleyen ve diğer güçlü liderleri, daha önceki rakiplerini getirmek için yeterince güvenli olmayan insanlarla çevreliyor.
Lincoln'ün olağanüstü liderlik özelliklerinin bir kombinasyonunu içeren Kearns Goodwin'in kitabından bu pasajı düşünün.
Kişisel nitelikleri, daha önce kendisine karşı olan erkeklerle arkadaşlık kurmasını sağladı; bakımsız bırakıldığında kalıcı düşmanlığa dönüşebilecek incinmiş duyguları onarmak; astların başarısızlıklarının sorumluluğunu üstlenmek, krediyi kolaylıkla paylaşmak ve hatalardan ders çıkarmak.
Kearns Goodwin'in kitabı ve Lincoln hakkındaki diğer tarihsel anlatımları, ona karşı çıkanlarla sürekli olarak ortak bir zemin bulmanın yollarını bulmaya çalıştığı örneklerle doludur. Ayrıca, Lincoln, Harry Truman'ın burada düzenli olarak para durdurucu liderlik felsefesini gösterdi. Lincoln, ekibindekilerin yaptığı hataları nihayetinde kendi sorumluluğu olarak görürken, pek çok lider, işler ters gittiğinde suçlama oyununu oynamaya kendini kaptırdı.
Lincoln, Kearns Goodwin'in dediği gibi son derece bilinçliydi, yani ciddi ruh hali değişimlerine sahip olma potansiyeline sahip olduğunu anlamıştı. Tüm liderler gibi o da sinirlenebilirdi, ancak Lincoln, öfkesini etrafındakilere iletme şeklinin başarısı için kritik olduğunu anlama konusunda esrarengiz bir yeteneğe sahipti. Lincoln özellikle sinirlendiğinde, sinirlendiği kişiye bir mektup yazıp bir kenara koyma alışkanlığı vardı, çoğu zaman göndermek değil, bu duygularını kağıt üzerinde ifade etmek. Ayrıca, Lincoln öfkesini sözlü olarak ilettiğinde, durumu çabucak çözmeye çalışacak ve çözülmemiş çatışmanın iltihaplanmasına izin vermeyi reddedecekti.
Lincoln'ün en büyük liderlik özelliklerinden biri, dürüstlük duygusu ve ilkelerine olan güçlü inancıydı. Belli ki uzlaşmaya istekliydi; ancak etrafındakiler, etrafındaki koşullara veya o sırada algılanan popülaritesine bağlı olarak temel ilkelerinin günden güne değişmeyeceğinden emin olabilirler. Böyle bir liderlik, çevrenizdekilerin sadakatine, bağlılığına ve güvenine ilham verir.
Son olarak, Lincoln'ün iletişim becerileri olağanüstüydü. O bir kurnaz, hatta büyük bir kamu konuşmacısı değildi. Ayrıca, Lincoln hazır bir metin olmadan topluluk önünde konuşmayı reddetti. Bununla birlikte, Lincoln'ün bir iletişimci olarak en büyük hediyesi, çoğu insanın O'nun söylediklerine inandığına inanmasıydı. Pek çok yönden Dürüst Abe deyiminin geldiği yer burasıdır. İnsanlar SİZİN inandığınıza inandıklarında, bir lider olarak onları takip etme beceriniz hakkında çok şey konuşur.
Lincoln'ün veya diğer büyük başkanların hangi liderlik özelliklerinden bu Başkan Günü hafta sonunda bahsetmeye değer olduğunu düşünüyorsunuz? bana yaz sadubato@aol.com
