Kolejler Aslında Kampüste Ayrılığı Hoş Karşılıyor mu?

2019 genel başlangıç ​​egzersizlerinden bir gün önce Harvard Üniversitesi, biri siyahi öğrenciler ve diğeri Latinler için olmak üzere iki ayrı tören düzenleyecek. Brown, Blackalaureate ve Columbia'nın Black ve Raza mezuniyet törenlerini kutlarken Harvard yalnız değil. Yüksek Mahkeme'nin devlet okullarında çocuklara yönelik ırk ayrımcılığının anayasaya aykırı olduğuna karar vermesinden 65 yıl sonra, ülke genelindeki birçok kolejin kampüste ayrı ama eşit ayrımcılığı teşvik ettiğine kim inanırdı?

Ulusal Bilim Adamları Birliği (NAS) Nisan anket 173 kamu ve özel kolej ve üniversiteden yüzde 71'inin ırksal, etnik ve diğer az temsil edilen azınlık gruplarının gönüllü olarak ayrılmasının bir versiyonuna sahip olduğunu tespit etti. Ayrılmış başlangıçlara ek olarak, azınlık konut salonları, oryantasyon programları, kulüpler, etkinlikler, güvenli alanlar ve mentorluk programları, ırksal ve etnik hedefli burslar ve işe alım komiteleri bulunmaktadır. NAS buna neo-segregasyon diyor.

Braganca'ın Politika Bültenine Abone Ol

Bu nasıl oldu?

Kolejler, 1954 tarihli Yüksek Mahkeme kararına yanıt olarak olumlu eylemde bulundular. Kahverengi v. Topeka Eğitim Kurulu . Irk entegrasyonunu sağlamak için önemli sayıda siyah öğrenciyi kabul ettiler. Birçoğu ilk yılda başarısız olurken, hayatta kalanlar genellikle deneyimden küsmüş, ayrılıkçı bir etiği benimseyen radikal, çoğu zaman militan, siyah öğrenci gruplarıyla sonuçlanmıştır.

Kampüs üstüne kampüste, siyah ayrılıkçılar daha fazla yabancılaşma korkusuyla yöneticilerden tavizler aldılar. 1969'da Wesleyan Üniversitesi siyahi bir yurt kuran ilk üniversite oldu; Cornell çok yakın takip etti. Bugün, siyah öğrenciler Sahip olmak UCLA'da bir Afrikan Diaspora katı, UC Berkeley'de bir Afrika Öğrenci Merkezi ve ayrıca siyah kasa alanları ve özel kütüphane odaları Oberlin . Entegrasyoncu idealin yerini, ayrılmış akademik ve sosyal yerleşim bölgeleri aldı.

Bugün, Amerikan akademisi grup kimliğine odaklanıyor ve azınlıkları kendilerini daha büyük topluluklardan ayırarak ırk, etnik köken veya cinsel tercihleriyle etkileşime girmeye teşvik ediyor. Kolejler ve üniversiteler benzersiz programlama ve ayrı danışmanlık hizmetleri sunar. Öğrenciler, uygun azınlık profesörlerinin azınlık sorunları dersleri vermesini ve kurumların sık sık bunlara uyum sağlamasını talep ediyor.

Azınlık öğrencileri bazı benzersiz ve zorlu zorluklarla karşı karşıya kaldıklarından, üniversiteler yalnızca çeşitli ve ayrım gözetmeyen bir öğrenci topluluğu içinde akademik ve sosyal olarak büyüme ve gelişme yeteneğini gösterenleri kabul etmelidir. Neo-segregasyon yarardan çok zarar verdi, yetersizlik duygusunu, ayrıcalıklı gruplardan korkmayı ve kampüsten siyasete yayılan bir şikayet gündemini besledi. Birey kimliği topluluk duygusu üzerine yerleştirdiğinde kampüs uyumu kaybolur. Entelektüel yaşam, kimlik çalışmaları kursları ve ana dallarından oluşan bir menü sunan üniversite müfredatlarıyla acı çekti; hayatın bir sonraki aşamasının başlangıcından sonra, öğrenciler kimlik ideolojisi konusunda uzman olabilirler, ancak kozayı terk etmek ve onları bekleyen çeşitli gerçek dünyada işlev görmekte büyük zorluk çekeceklerdir.

New York Times tarif eder Harvard'ın çeşitliliğin bir kutlaması olarak alternatif başlangıçları. Harvard'ın siyah öğrencileri görünüm Bunlar, tarihsel olarak beyazların hakim olduğu bir kampüste renkli öğrencilerin karşılaştığı zorlukları vurgulayan, kimlik odaklı akademik etkinlikler olarak. Üniversiteler gerçekten çeşitliliği kutlamak istiyorlarsa, bunu tüm öğrencileri akademik ve sosyal entegrasyonu teşvik eden bir ortama sokarak yapmalıdırlar. Ne yazık ki, bugün kampüslerdeki ayrı ama eşit ayrımcılık, gerçek çeşitlilik, içerme ve entegrasyonun antitezidir. 2023 Sınıfı, birçok kurum tarafından şimdiye kadarki en çeşitli sınıf olarak lanse ediliyor. Öğrencilerin kampüs kapılarına girdikten sonra çeşitlilikten çabucak kaçınıp kendi yollarını aramaları ironiktir.

Ziva Dahl, haber ve kamu politikası grubu Haym Salomon Center'ın kıdemli bir üyesidir.